Değerli Üyelerimiz,
PY Dergi'nin yeni sayısı yayında!108. sayımızın dosya konusu '
2024'te İnsan Kaynaklarına Yön Verecek Trendler'.
Dijital dönüşümün değişim hızı içinde bulunduğumuz çağda hızla artarak devam etmektedir. İş dünyası ise buna paralel olarak değişen trendleri izlenmek ve stratejik planlamaları bu yönde geliştirmek durumunda kalmaktadır. Hızlı değişimin etkisiyle iş dünyası çeşitli zorluklar ve fırsatlarla karşılaşıyor. İK profesyonellerinin bu zorluklar karşısında rol ve sorumlulukları da yeniden şekilleniyor. PY Dergi'nin 108'inci sayısında dijital dönüşümü odağımıza alarak bu değişime liderlik edebilmek için yeni stratejilere yön veren "2024 İnsan Kaynakları Trendleri"ne yer verdik.
PY Dergi'nin 108. sayısında 2024'te İK yöneticilerinin gündeminde hangi konu ilk sırada yer alacak, İK operasyonlarının hangi alanları dijitalleşecek, İK profesyonellerinin hangi alanlarda yetkinliklerini artırmaları gerekiyor, İK departmanları hangi alanlarda eğitimlere öncelik verecek ve elbette İK süreçlerinde yapay zekâ ne kadar ve hangi alanlarda kullanılacak...? sorularını uzmanlar, profesyoneller ve akademisyenlerle birlikte inceledik.
Okumak için
TIKLAYIN.